武裝押運
智能監控
故障搶修
重溫入黨誓詞
表彰優秀員工
規范守押管理
隊伍昂揚向上
□本報記者 王露 本報通訊員 李麗麗 祁海燕
德州市金盾保安服務有限責任公司成立于1992年，隸屬德州德達城市建設投資運營有限公司，現有員工750余人，擁有1家全資子公司。主要擔負德州市金融單位的武裝守護押運服務，德州市公安“天網”、交警智能交通設備運維、企事業單位安保服務及廠房、場地租賃等工作。
公司擁有中國保安行業誠信資質認證、企業信用評價等10項AAA級信用資質認證，以及國際三標管理體系認證、安全技術防范工程設計施工貳級資質、信息技術服務管理系統標準、信息安全體系認證、建筑業企業資質等，多次獲評全省優秀保安服務公司、德州市先進保安公司稱號。隊伍中涌現出了全國五一勞動獎章、全國優秀保安員、全國保安之星、山東省女職工建功立業標兵崗、全省保安行業成績突出個人等一大批先進集體和個人。
黨建引領 凝心聚力擔國企使命
黨的領導是國有企業發展的“根”和“魂”。德州市金盾保安服務有限責任公司黨總支堅持黨建引領，加強黨的建設，穩步推進改革發展，用企業文化激發企業內生動力，凝聚推動企業高質量發展的強大奮進合力，在平安城市建設，服務我市經濟社會發展中，發揮著國企定盤星和壓艙石作用。
以國企改革為切入點，把黨的領導融入公司治理各環節。該公司堅持“兩個一以貫之”，“第一議題”制度全面覆蓋，把加強黨的領導和建立現代企業制度統一起來，實現“黨建入章”，黨的領導嵌入公司治理，確保黨組織發揮把方向、管大局、促落實的領導作用；落實全面從嚴治黨責任，加強黨風廉政建設，簽訂全面從嚴治黨主體責任書，開展廉政談話、警示教育、監督檢查等活動，涵養風清氣正的政治生態，建立擔當盡責的干事創業環境。
德州市金盾保安服務有限責任公司以“紅色引擎”為驅動，積極踐行“嚴真細實快”的工作作風，形成以公司黨總支“金盾先鋒護航州城”為核心、第一支部“平安先鋒”和第二支部“維穩尖兵”為支撐的“1+2”特色黨建品牌矩陣，并充分發揮黨建品牌示范、引導和激勵作用，延伸“崗區隊”的功能效應，發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。將轉型發展中的熱點、難點等問題作為黨建工作重點，激勵干部職工參加各項主題宣講、文體競技等活動，屢創佳績。
加強黨建帶群團建設，深入推進“暖心聚力”行動。該公司秉持德達集團“服務大局，惠澤民生”的企業使命，積極開展交通文明勸導、社區宣傳、愛心獻血、疫情防控等志愿服務活動；本著“以人為本”的企業文化理念，推進職工生活幸福型企業建設，開展困難職工幫扶慰問、職工醫療互助保障、冬送溫暖、夏送清涼、節日送祝福等暖心服務活動，讓黨建優勢轉化為凝聚職工群眾、服務生產經營的綜合優勢，推動黨建工作和業務工作深度融合。
科學管理 鑄造一流武裝守押品牌
“驗槍、裝彈、上膛、瞄準、擊發……”隨著現場指揮員的一道道指令，守押隊員們瞄準目標、鎖定靶心、扣動扳機、火力全開，動作干脆利落，一氣呵成。10月14日，德州市金盾保安服務有限責任公司開展實彈射擊考核。整個過程安全監管到位，訓練井然有序、安全順利。通過考核，提高了武裝守押隊員的專業水平和應急處突實戰技能。
作為德州市唯一一家具有武裝守押資質的企業，公司堅持安全發展理念，牢牢把握“穩中求進、關鍵在進”的工作總基調，聚焦主責主業，以“三個強化”提質增效，推動企業高質量發展。
強化調研走訪，打通服務脈絡。公司秉承“誠信經營、創造一流”的企業精神，用“嚴格、高效、安全、和諧”的價值觀指導工作，守好守牢當前守押業務發展格局，建立客戶回訪長效機制，通過電話回訪、上門走訪、聯席座談等方式，聽取建議和訴求，精準提升服務質量與效率。進一步挖掘業務增長點，充分了解銀行的潛在需求，深化合作，在原有業務量的基礎上增簽新營業網點守押業務、農村網點“早送晚斂”及特保業務等，實現業務優化升級。
強化練兵培訓，守牢安全底線。守押工作涉及人、車、槍、彈、款、庫，安全至關重要。為確保守押工作任務安全、快捷、高效完成，公司緊扣隊伍執勤水平和實戰能力，著眼于守押勤務和實戰需求，積極探索和認真踐行“戰訓合一”的科學練兵模式，定期組織崗位練兵、槍支理論培訓、實彈射擊考核及消防演練等活動。積極引導廣大職工樹立終身學習理念，通過開展能力大提升、業務輪講輪訓等活動，提升隊伍的綜合素質。
強化監督檢查，提升工作質效。公司聚焦守押工作的重點領域和重要崗位，常態化開展“三明確、四必談、五必訪、五清楚”談心談話活動，加強日常教育監督管理，將矛盾問題消滅在萌芽狀態；開展專項檢查、考核評比、作風紀律教育整頓等工作，及時了解工作落實及制度執行情況，找準風險點及薄弱點，抓好整改落實，推動守押業務健康穩定發展。
開拓創新 營造智慧安保新生態
“運維3車組，請迅速前往指定地點進行維修，收到請回復?！苯?，德州市金盾保安服務有限責任公司運維維修車組通過GPS對講機接到搶修任務后，快速趕赴現場，各崗位高度配合投入施工，維修人員認真對桿件及電子監控設備進行分檢、拆卸、維修，監控人員通過運維管理系統對現場設備進行高效、可視化管理提示，配合維修人員進行作業檢測。通過運維管理系統的智能化數據分析，大大縮短了故障排查時間，維修人員10分鐘內就完成了交通信號燈故障修復，確保道路交通安全暢通。
精準布局，開啟產業轉型升級新篇章。在上級黨委的指導下，公司延伸服務鏈條，加強多領域突破與市場開拓創新，實現經營業績持續穩步增長。今年前三季度營業收入同比增長12.8%，營業利潤同比增長33.1%。
以國企改革三年行動為關鍵點，聚焦企業轉型發展，著力推進各項舉措。2021年，公司拓展德州市公安“天網”工程、交警智能交通設備的運維服務業務，成立運維中心，在各縣市區大隊分別下設運維機構，建立智能化運維指揮調度中心，充分發揮監控平臺“技防+人防”“互聯網+業務+督導”機制優勢，通過系統化、智能化、全天候的運作模式，實現設備在線狀態分析、視頻質量診斷、任務跟蹤回放、遠程指揮調度、應急事件處置、24小時全方位監控管理及電子派單等功能，提升運維、勤務運行效率和安全系數。組建專業運維隊伍，配備專業工程車、檢測儀器、交通通信設備等專用物資，具備弱電工程設計、安裝、運維等一體化服務能力。截至目前，運維業務范圍已輻射至周邊縣市區，高質量完成各項維修保養及緊急任務，視頻監控點位在線率達98%以上，贏得了客戶單位的贊譽。同時接續開拓了銀警聯網、幼兒園一鍵報警業務、德商高速機電系統維養等項目。
“我們以一流管理創一流品牌，努力把公司打造升級成城市智慧安保綜合運營服務商?！钡轮菔薪鸲鼙０卜沼邢挢熑喂究偨浝砩壑擒娬f，公司將在德達集團的堅強領導下，積極拓展業務，建集約化、多元化、現代化、智慧化企業，打造金盾品牌形象，為我市經濟發展和社會穩定貢獻更大力量。